Na wiele spraw nauczyliśmy się patrzeć inaczej
Rozmowa z Jonem Burym, szefem warszawskiego biura Goldman Sachs o uelastycznianiu zasad pracy, potrzebie empatii menedżerów, dobrostanie pracowników i otwieraniu się na różnorodność
Co spowodowała pandemia w globalnej firmie jak Goldman Sachs. Przyspieszyła czy odsunęła zmiany?
Pandemia wpłynęła na naszą firmę na wiele różnych sposobów, z czego oczywiście najbardziej zauważalna była konieczność wykonywania pracy z domu. Gdyby w styczniu zapytać kogoś w naszej firmie, czy 90 proc. pracowników może efektywnie pracować zdalnie, niewiele osób by to potwierdziło. Tymczasem, kiedy...