tocTable of Contents
clearHide
TEMAT NUMERU
1/2019 (346)»Personel i Zarządzanie

Informacja tu i teraz

Dlaczego systemy ocen nie działają 
 i czym można je zastąpić?
Systemy ocen pracowniczych przeżywają ciężkie czasy. Z jednej strony jest to jedno z najpopularniejszych narzędzi zarządzania zasobami ludzkimi (ZZL), a z drugiej, wyjątkowo kontrowersyjny proces. Przez niemal cztery dekady specjaliści od ZZL przekonywali nas, że systemy ocen pracowniczych są jednym z podstawowych wymogów profesjonalnego zarządzania personelem. Jednocześnie mieliśmy bardzo mało...