tocTable of Contents
clearHide
Table of Contents
Mode:
view_listlocal_library
launchFull ToC
    PERSONEL
    Nr 1»Personel i Zarządzanie
    Nr 1»Personel i Zarządzanie

    Trend „zaraźliwych zwolnień”

    Dzisiaj najbardziej spędza sen z powiek pracodawcom sytuacja na rynku pracy i warunki ekonomiczne. Zadają sobie pytania, kto i co decyduje o wysokości wynagrodzeń – pracodawca czy pracownik, sytuacja wewnętrzna w firmie czy konkurenci podkupujący specjalistów? Jak ogromny wzrost inflacji wpłynie na wynagrodzenia pracowników, a co za tym idzie, koszty firmy? Kto ponosi konsekwencje tej sytuacji?
    F unkcjonujemy w świecie, w którym pracodawcy doświadczają nowych zjawisk, z którymi muszą się zmierzyć. Jednym z nich jest porzucanie pracy. Takie zachowanie pracowników może zaskakiwać. Ankieta przeprowadzona wśród 2452 Amerykanów przez Agencję Bankrate pod koniec lipca 2021 r. wykazała, że 55 proc. aktywnych zawodowo osób planuje w najbliższym roku zmienić pracę bądź przynajmniej się za nią...

    • Małgorzata Bieniaszewska
      AuthorMałgorzata Bieniaszewska
      Od 20 lat prowadzi rodzinną firmę MB Pneumatyka, której jest właścicielką. Zasiada w Radzie ds. Przedsiębiorczości przy Prezydencie RP.