tocTable of Contents
clearHide
Table of Contents
Mode:
view_listlocal_library
launchFull ToC
    ZARZĄDZANIE
    Nr 6»Personel i Zarządzanie
    Nr 6»Personel i Zarządzanie

    Biznes oparty na emocjach

    Wdrażanie programów wellbeingowych, prozdrowotnych oraz komunikacja w firmach wspierająca emocjonalność pracowników stały się pewnego rodzaju trendem. Ale faktem jest, że zdrowie psychiczne pracowników w obecnych czasach to poważny problem, z którym muszą radzić sobie pracodawcy. Gdzie tkwią przyczyny stresu i zaburzeń psychicznych i co może zrobić firma, żeby je niwelować?
    Pandemia i wojna w Ukrainie wzmogły niepewność i znacząco wpłynęły na nasze samopoczucie. „Le Monde” podkreśla, że wśród ludzi rodzi się niewyobrażalna czujność, obawa przed przyszłością, lęk lub bezsenność. Dziennik przytacza również wnioski z badania WHO, które wskazują, że w państwach, w których zaistniał konflikt w ostatnich 10 latach, u jednej na pięć osób pojawia się depresja, lęk, PTSD czy...

    • Sylwia Szykuła
      AuthorSylwia Szykuła
      Head of People w Satisfly. Skupiona na ludziach i employer brandingu w branży IT. Od 2006 r. autorka publikacji na tematy HR i biznesowe.