Idzie nowe
ShutterstockWedług raportu „Future of Jobs Report”, przygotowanego przez Światowe Forum Ekonomiczne, do końca 2025 r. 85 mln miejsc pracy zostanie wypartych ze światowego rynku przez automatyzację pracy oraz zmiany wywołane COVID-19. Jednocześnie rozwój technologiczny, kontynuacja ekspansji mediów społecznościowych i rozwiązań AI (Artificial Intelligence), a także pryncypia dyktowane przez coraz powszechniejszą zieloną ekonomię (green economy) spowodują pojawienie się 97 mln nowych miejsc pracy. Te dynamiczne zmiany stanowią wyzwanie nie tylko dla rządów, systemów edukacji i społeczeństw, ale przede wszystkim dla samych pracowników, którzy – aby utrzymać się na rynku pracy – będą niejednokrotnie zmuszeni do przekwalifikowania.
Nowe trendy szczególnie uważnie powinny być obserwowane przez młodych ludzi rozpoczynających swoją karierę zawodową. Śledzenie zmian uchroni ich przed podjęciem złej decyzji dotyczącej wyboru dalszej ścieżki edukacyjnej, zakładając jednocześnie, że oferta szkół średnich i wyższych podąża za potrzebami rynku, rozwijając kompetencje przyszłości.
Także w polskiej gospodarce widać pojawiające się...
- AuthorDaniel WocialWykładowca na Wydziale Nauk Politycznych i Studiów Międzynarodowych UW, Katedra Ustroju Pracy i Rynku Pracy, PBG Consulting
