Czy zwalnianie pracowników musi boleć?

Zwolnienia pracowników to jeden z najtrudniejszych i najbardziej skomplikowanych aspektów pracy działów HR. Nawet jeśli zwolnienia dotyczą tylko jednego działu lub jednostki organizacyjnej, pociągają za sobą konkretne konsekwencje. Zawsze też takim procesom towarzyszą olbrzymie emocje, nie tylko u osób zwalnianych, lecz także pracowników pozostających w firmie. Jak zatem przeprowadzać zwolnienia „z ludzką twarzą”?