tocTable of Contents
clearHide
Nr 11»Personel i Zarządzanie

Pakiet na rozstanie

Shutterstock
Wobec rosnącej presji cenowej ze strony odbiorców i konsumentów firmy szukają kolejnych oszczędności kosztowych dla utrzymania bieżącej konkurencyjności. Często najłatwiej je znaleźć w wydatkach na płace. Konsekwencją są zatem zwolnienia pracowników, którzy w takiej sytuacji potrzebują wsparcia od pracodawcy. Jakie zatem działania podejmują firmy i jakie oferują odprawy w przypadku rozstania z pracownikami?
Czwarta edycja badania „Raport rozstaniowy 2023”, przygotowanego przez LHH Polska we współpracy z Instytutem Badawczym IPC, znów przypada na okres szczególny, bo związany z powszechnym odczuciem recesji, wysokiej inflacji, zawirowań związanych z wojną w Ukrainie. Znów, ponieważ i poprzednia edycja przypadła na specyficzny okres covidowy, który nie pozostał bez wpływu na to, co działo się w...