W 2025r. stawiam na…
Shutterstock
Natalia Brzoza-Plichta
Menedżerka ds. szkoleń i rozwoju talentów w Securitas Polska
Stawiam na relacje, dane i technologie. Patrząc w przyszłość, jestem pewna, że wciąż jednym z kluczowych zadań działów HR będzie wspieranie w organizacji kompetencji niezbędnych do budowania dobrych relacji. Niezależnie od tego, czy mówimy o relacjach menedżerów z pracownikami, między pracownikami w zespołach czy...