News2026-04-04
Home Page»News

Wesołych Świąt Wielkanocnych

Spokojnych, dobrych Świąt Wielkanocnych – takich, które naprawdę pozwalają się zatrzymać. Niech to będzie czas oddechu, bliskości i regeneracji, ale też moment złapania dystansu do codziennych wyzwań. Życzymy Państwu, aby ta świąteczna pauza przyniosła nową energię, spokój w podejmowaniu decyzji oraz uważność na ludzi, z którymi tworzą Państwo swoje organizacje.  

Dobrego odpoczynku życzy redakcja "Personelu i Zarządzania"

News

Today
Zdemaskowani w pracy - czyli syndrom oszusta
Yesterday
Nowa książka o wartościowaniu stanowisk pracy już jest!
2026-05-05
Wydłużono czas wejścia w życie przepisów o przejrzystości wynagrodzeń
2026-05-04
Zapraszamy na spotkanie - Leadership jutra – już dziś. Bliżej tego, co działa.
2026-04-30
Koniec ery „kadrowca”Majówka 2026 pod znakiem oszczędności
2026-04-27
Bezrobocie rośnie, a logistyka i produkcja nadal rekrutują
2026-04-26
Rusza kampania "Równi w domu – równi w pracy. To się wszystkim opłaca"
2026-04-24
AI coraz ważniejszym wsparciem dla kreatywności i rozwoju
2026-04-23
Terminowe wypłaty wciąż sprawiają firmom problemy
2026-04-22
Odpowiedzialny biznes dla zwierząt
2026-04-21
Drugi etat, o którym nie mówi się w biurze. Raport o „Pokoleniu Kanapka” już dostępny!
2026-04-20
Polacy chcą dodatkowych godzin wolnych od pracy. I dostaną je na badania
2026-04-17
Co trzecia firma boi się pogorszenia, pracownicy odpuszczają walkę o płace
2026-04-16
Czy Pokolenie Alfa redefiniuje podejście do zrównoważonego rozwoju organizacji?
2026-04-10
Rotacja w pierwszych tygodniach pracy sięga nawet 40% - jak to zmienić?
2026-04-09
Wellbeing jako najlepsza strategia w walce o pracowników magazynowych
2026-04-08
W najnowszym wydaniu polecamy wywiad z Piotrem Koziną - dyrektorem zarządu w Grupie PSB HandelEurostat: Polska z kosztami pracy w połowie europejskiej stawki
2026-04-07
7 kwietnia - Światowy Dzień Zdrowia
2026-04-04
Wesołych Świąt Wielkanocnych
2026-04-03
Co liderzy muszą zmienić w swoich organizacjach, żeby zatrzymać pracowników?
2026-04-02
Luki zdrowotne w profilaktyce polskich pracowników
2026-04-01
Pokolenia w pracy - różnice są realne, ale mit wojny pokoleń jest przesadzony
2026-03-31
Dyskryminacja wieku w miejscu pracy - wyniki badania
2026-03-30
Koniec iluzji rynku pracownika. Czeka nas nowa równowagaMiędzynarodowy Dzień Zero Waste - możesz pomóc
2026-03-27
Zwolnienia pod kontrolą – outplacement chroni karierę i firmę
2026-03-26
Pierwszy w Polsce Ranking Zatrudnienia Osób z Niepełnosprawnościami
2026-03-25
Jawność wynagrodzeń - weź udział w bezpłatnym spotkaniuJawność wynagrodzeń zmieni sektor finansowy. Nowa dyrektywa UE uderza w lukę płacową
2026-03-24
Wielkanoc okazją do docenienia pracowników
2026-03-23
Dlaczego w XXI wieku najważniejszą kompetencją przyszłości staje się umiejętność… uczenia się?
2026-03-22
Szkolenia BHP w nowym wymiarze
2026-03-20
Pokolenie Z - jakimi są współpracownikami?
2026-03-19
Słownik HR-owców w 2026 zdominują wynagrodzeniaPracownicy w Polsce zmęczeni webinarami. Wolą ruch i aktywności sportowe
2026-03-18
Planowane zmiany modelu pracy
2026-03-17
Ile tracą firmy na uciekających pracownikach?
2026-03-16
Lunch po polsku. 40 proc. osób pracuje w czasie przerwy
2026-03-12
Na rynku pracy panuje względny spokój. Większość Polaków nie obawia się utraty pracy
2026-03-11
Co piąty Polak nie chce zmieniać pracy, nawet za wyższe wynagrodzenie
2026-03-10
4 na 10 firm planuje rekrutacje w drugim kwartale
2026-03-07
Ile kosztuje bycie kobietą na rynku pracy?
2026-03-06
6 marca - Dzień Doceniania w pracy. Mały gest, który ma duże znaczenieKobiety zarabiają mniej od mężczyzn i rzadziej odczuwają satysfakcję z zarobków
2026-03-05
Równi w domu – równi w pracy. To się wszystkim opłaca. Również pracodawcom
2026-03-04
46% pracowników świadomie zwalnia tempo na początku tygodnia
2026-03-03
Miękki paternalizm. Cicha zmiana w zarządzaniu firmami
2026-03-02
Restrukturyzacje odbierają energię pracownikom
2026-02-27
Wykluczenie wiekowe w organizacjach – premiera pierwszego w Polsce raportu już 18 marca42% rekrutacji skoncentruje się przede wszystkim na kompetencjach miękkich i przywódczych
2026-02-26
Zmiana na rynku pracy: decyduje szybkość uczenia się
2026-02-25
XV Jubileuszowa Międzynarodowa Konferencja SIM LPP rusza z kampanią employer brandingową „Roomtour"
2026-02-24
Ostatnia szansa, aby dołączyć do HR Week Warsaw Brak widełek? Brak kandydatów.
2026-02-23
Polyworking po polsku - wybór czy konieczność?
2026-02-21
Samotność liderki i lidera — zapraszamy na webinar
2026-02-20
#zauważ #zapytaj #zareaguj - praktyczny przewodnik dla liderów i działów HRWypalenie bez winnych - zapraszamy do udziału w debacie23.02 - Światowy Dzień Walki z Depresją z perspektywy organizacji
2026-02-19
55% pracowników uważa się za asertywnych. Tylko 12% potrafi odmówić szefowi
2026-02-18
AI na rynku pracy: nie boimy się technologii i inwestujemy w ekspertów
2026-02-17
Jak rozwijać kompetencje przyszłości na wymagającym rynku pracy?
2026-02-16
Dyskryminacja w firmie bez względu na wiek
2026-02-13
Polacy chcą zarabiać więcej, ale nie mają gdzie.
2026-02-12
Tłusty Czwartek w firmie
2026-02-11
Badanie „KANAPKA W BIZNESIE” - weź udział
2026-02-10
Koniec wellbeingowej bańki? Oto mapa atrakcyjnych benefitów w Polsce
2026-02-09
Poprawa udziału kobiet we władzach spółek
2026-02-05
Najnowszy numer "Personelu i Zarządzania" w komplecie z książką Daniela Pinka
2026-02-03
Co w 2026 będzie wpływało na plany zawodowe profesjonalistów?Lean TWI Summit 2026
2026-02-02
Rosnąca niepewność jako sygnał dla pracodawców
2026-01-28
Jak dobrze pisać o mobbingu w mediach?
2026-01-27
Młodzi Europejczycy łączą naukę z pracą. W Polsce robi to tylko co siódmy