Drugi etat, o którym nie mówi się w biurze. Raport o „Pokoleniu Kanapka” już dostępny!

Czy wiesz, że ponad połowa pracujących opiekunów poświęca na pomoc bliskim ponad 20 godzin tygodniowo? To jak praca na dodatkowe pół etatu, która często zaczyna się tuż po zamknięciu służbowego laptopa.

Jako Fundacja Penumbra Polska wraz z partnerami Fundacja Mamo Pracuj, Kancelaria People & Law oraz Pomagam.pl publikujemy raport Wyczerpani – wnioski z badania „Kanapka w biznesie”. Nasze badanie rzuca światło na sytuację osób, które łączą karierę z opieką nad rodzicami, teściami lub niesamodzielnymi dziećmi.

Co mówią liczby?

• 📉 Stres na granicy wytrzymałości: Aż 3 na 4 opiekunów żyje w wysokim lub bardzo wysokim stresie.

• 🤐 Bariera milczenia: Jedynie 1 na 10 osób czuje się w pełni komfortowo rozmawiając ze swoim przełożonym o swoich wyzwaniach.

• 🏥 Zdrowie na ostatnim miejscu: Tylko 2% opiekunów znajduje czas na planowe badania czy sport – „zawsze jest coś ważniejszego”.

Raport zawiera również rekomendacje dla działów HR oraz pracowników-opiekunów, w tym postulat normalizacji tematu opieki w firmach, edukacji menedżerów oraz wprowadzenia dodatkowych dni wolnych na opiekę nad dorosłym bliskim. Najważniejszym benefitem dla tej grupy nie są karty sportowe, lecz CZAS i elastyczność.

Podsumowaliśmy również najważniejsze świadczenia wynikające z prawa pracy.

Pobierz raport i dowiedz się, jak budować miejsca pracy przyjazne opiekunom.

👉 Link do pobrania na stronie: https://fundacjapenumbra.pl/raport-2026/